2012年，保卫处以科学发展观为指导，紧紧围绕学校党政中心工作，以创建“平安和谐校园”为工作目标，坚持“稳定第一、师生至上”的工作理念，强化安全管理，全面落实安全工作责任制和责任追究制，不断深化“四个能力”建设，打击各类违法活动，着力构建平安校园，为学校各项事业又好又快发展保驾护航。  

一、进一步落实安全稳定工作责任制和责任追究制

 

 

 

 

 

1、建立和完善安全稳定与社会治安综合治理责任制和责任追究制度，做好学校与各二级单位《社会治安综合治理工作责任书》和《安全防火责任书》的签订工作。  

2、落实“综治、安全、消防”、“平安创建”目标责任管理，推进二级管理机制，切实提高各学院和职能部门的主体安全责任意识，促进学校安全稳定工作的深入开展。  

3、按照学校安全稳定与综合治理工作的总体部署，坚持“属地管理，分级负责，条块结合，各方联动，齐抓共管”的原则，定期召开联席会议，切实加强学校安全稳定工作的沟通协调和组织领导。  

4、强化“一岗双责”、“谁主管、谁负责”和安全工作“一把手”工程，以《长春大学综治、安全保卫工作制度汇编》和学校的其他规章制度为依据，切实推进安全稳定工作的制度化建设。  

二、加强情报信息工作，切实维护学校政治稳定

 

 

 

 

 

1、进一步探索、完善学校维稳工作机制，强化维稳工作领导责任制，形成齐抓共管的维稳工作局面。  

2、积极开展社情、敌情的调查研究，防范和打击邪教活动，严防敌对势力的渗透破坏，确保学校政治稳定；切实掌握校内重点人员情况，严防政治事件和不稳定事件的发生；结合国内外重大事件、重大活动、重要节点，加强网络监察，及时掌握动态，做好相关工作。  

3、准确掌握全校外籍教师、外国留学生的自然情况，摸清学校宗教信仰、非宗教组织、社团组织和少数民族学生基本数据，建立并不断完善监管信息档案。  

4、组建安全稳定信息员队伍并加强培训和指导，确保多触角、多层次、全方位获取影响学校稳定的各种信息，对学校存在的各种不稳定因素及时分析汇总，适时整理编辑《信息简报》。  

5、大力开展矛盾纠纷和各类安全隐患排查，建立健全各类安全稳定档案；加强与学校各部门及公安机关联系与协调，积极做好矛盾纠纷的调解与化解工作。  

6、认真贯彻全省高校维稳工作会议精神，主动协同有关部门，采取多种形式，抓好反邪教警示教育和国家安全意识教育工作，提高师生员工“识邪、防邪、拒邪、反邪”和维护国家安全的能力。   

三、狠抓安全防范，加强群防群治，推进平安校园建设

 

 

 

 

 

1、加强安全防范宣传教育，通过讲座、条幅、宣传栏、网络等形式，开展安全知识教育、法制宣传教育；督促各部门、各学院多渠道、多形式深化安全教育活动，提高师生员工的安全意识、防范意识和危机处置能力。  

2、 充分调动广大师生员工参与基层安全工作的积极性，加强安全防范工作。对学生宿舍、食堂、图书馆、实验室、教学楼等重点要害部位，保卫部门和二级管理单位要开展经常性的安全大检查，在全校师生员工中建立“大安全、大防范”的安全稳定全员防控体系。  

3、认真贯彻“预防为主，防消结合”的方针，以落实消防安全责任制度为工作重心，大力加强“四个能力”建设，构筑消防安全“防火墙”。进一步做好消防设施、器材的管理建设和日常维护保养工作，建立健全消防档案；加强对全校消防设施和二级单位消防工作的检查，发现隐患及时整改；加大对消防安全宣传教育工作的力度，组织开展灭火疏散逃生演练，增强师生防火意识和逃生自救能力；筹划建设消防监控指挥系统，更换、修复防火监控设备，并进行科学整合，发挥综合效能，确保第一时间发现火患，准确做出应急反应，科学组织现场扑救。  

4、加大技防建设投入，在各校区重要部位、重要点位安装视频监控设备。统筹规划、合理布局、科学建设，将学校现有的监控设备进行有效整合，建立“多点位、全时段、大覆盖”的视频监控指挥系统，并积极与市公局联系，争取并入公安机关的“天网”工程。  

5、充分发挥长春市公安局驻我校警务室的职能作用，努力探索并积极实践学校保卫部门与公安机关联合执法和安全管理模式，做好校园安全秩序管理和周边环境综合治理。  

6、建立校区保卫处值班室与校卫队员联动机制，形成接警、巡警、处警的综合安防体系，切实提高安全防范和处理校园案件的能力。  

7、加强校园交通安全管理，采取日常巡查和集中整治相结合以及粘贴“温馨提示”等方式，规范机动车辆在校园内的行驶和停放，切实做好学校大型活动期间校内交通秩序管理。  

8、进一步落实门卫各项安全管理制度，在公寓、教学楼等处安装“一卡通”门禁系统，增强安全管理的科技化水平；加强对外来人员、车辆和大宗物品出入校门的检查，把好校门出入口关；控制无关外来人员借道穿行，杜绝小商小贩进入校区；保安安人员要着装严整，文明执勤，树立良好的校卫安保形象。  

四、抓好队伍建设，提升管理与服务水平

 

 

 

 

 

1、加强党风廉政建设，建立健全监督制约和风险排查机制，做好保卫部门廉政风险防范各个环节的工作，落实人、财、物管理，严格按照规范流程办事，自觉抵制违反国家法纪和校规校纪现象的发生，确保部门无违法、违纪行为。  

2、进一步强化保卫队伍的教育管理，深入持久地开展学习实践科学发展观活动，对保卫人员开展较为系统的知识技能培训，强化服务意识、大局意识、责任意识和奉献意识，增进保卫人员的管理能力和服务水平，提高保卫队伍应急处置能力，努力打造一支“职业化、教师型”保卫队伍。  

3、探索户政管理和服务的新方式，做好2012级新生户口的接收、审批、核对、入户及整理归档工作；做好2012届毕业生的户口迁出手续及户口迁移证的分发工作；积极配合公安机关和有关单位做好学生第二代居民身份证的申领、补（换）领、登记和发放。  

4、加强信息化建设，充分发挥保卫处综治安全服务网站的宣传和服务功能，推进安全保卫工作宣传、教育、管理、服务网络化，进一步提高管理水平和工作效率。  

5、开展校园安全科研工作，开发盲人消防应急逃生识别系统，实现遇有火情及其他安全事故，盲人学生能够按照识别系统的指示快速逃生。